Junior HR Manager

Store Space Corporindo · 📍 Sleman, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 16.000.000 – Rp 19.000.000 per month

Store Space Corporindo adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang penyewaan dan manajemen ruang usaha. Kami sedang mencari seorang Junior HR Manager yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Sleman, DI Yogyakarta.

Peran ini adalah langkah pertama dalam karir Anda di dunia sumber daya manusia, di mana Anda akan memiliki kesempatan untuk belajar, berkembang, dan berkontribusi pada misi kami untuk memberikan solusi ruang usaha terbaik bagi pelanggan kami.

Jika Anda adalah seorang profesional muda yang memiliki semangat untuk belajar dan berkembang dalam bidang HR, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan pekerjaan, melakukan wawancara, dan mengevaluasi kandidat.
  • Membuat dan memelihara dokumen HR seperti surat-surat resmi, perjanjian kerja, dan kebijakan perusahaan.
  • Menangani administrasi karyawan, termasuk pengelolaan data karyawan, cuti, dan absensi.
  • Mengelola proses pembayaran gaji dan manfaat karyawan lainnya.
  • Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Membantu dalam penanganan masalah karyawan dan menyediakan dukungan yang diperlukan.
  • Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan kepuasan dan produktivitas karyawan.
  • Mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang HR dan menyampaikan informasi yang relevan kepada manajemen.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Memiliki gelar sarjana dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang HR, terutama dalam peran administratif atau rekrutmen.
  • Memahami dasar-dasar hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
  • Kemampuan menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, Oracle, atau sistem HR lainnya.
  • Bersedia bekerja secara fleksibel dan memiliki semangat untuk belajar dan berkembang.
  • Memiliki pengetahuan dasar tentang industri penyewaan dan manajemen ruang usaha adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan menggunakan perangkat lunak HRkemampuan komunikasikemampuan analitiskemampuan manajerialpengetahuan hukum dan peraturan HR
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait